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Valoración: 4
, Fecha: 04/12/06
... EL DEPÓSITO EFECTUADO POR EL EMPRESARIO A EFECTOS DE UNA POSIBLE LIMITACIÓN DE LOS SALARIOS DE TRAMITACIÓN Determina el artículo 56 ET la posibilidad que tiene el empresario de limitar o incluso eliminar los salarios de tramitación. Se instituye la regla o principio general de abono de los salarios de tramitación en el despido improcedente, sea cual sea la opción del empresario, incluyendo su pago en el supuesto del despido improcedente con resultado indemnizatorio. También podemos tratar someramente el tema de la correcta cuantificación de la indemnización. Este tema es importante a la hora de determinar la correcta determinación de la indemnización, puesto que la diferencia entre que resulte correcto el cálculo o no, será, en determinados casos, la aplicación de los salarios de tramitación.
3. CASO DE NO ACEPTAR EL TRABAJADOR
LA INDEMNIZACIÓN Y SEGUIR ADELANTE CON EL PROCESO, ¿SERÍA POSIBLE CALIFICAR EL DESPIDO DE PROCEDENTE O NULO? ...
Valoración: 4
, Fecha: 04/12/06
... También se plantea la posibilidad de recibir una indemnización, siempre que proceda
Al objeto de hacer efectivos los principios que regulan el tratamiento de datos y, especialmente, salvaguardar la veracidad, exactitud y actualidad de los mismos, el afectado tiene una serie de derechos para garantizar el uso y destino adecuado de sus datos personales:
1. Si el incumplimiento de alguno de los principios anteriormente expuestos supone un daño o lesión de los bienes o derechos del afectado, éste tendrá derecho a ser indemnizado (derecho de indemnización). La carta de despido y la indemnización a efectos de limitar los salarios de tramitación INEFICACIA DE LA COMISIÓN DE DESCUBIERTO EN CUENTA CORRIENTE CARGADA A LA VEZ QUE SE APLICA EL INTERÉS PACTADO PARA TAL CONTINGENCIA RSS feed Google Youdao Xian Guo Zhua Xia My Yahoo! ...
Valoración: 4
, Fecha: 15/12/06
... Ley del Estatuto de la Ciudadania Española en el Exterior La carta de despido y la indemnización a efectos de limitar los salarios de tramitación RSS feed Google Youdao Xian Guo Zhua Xia My Yahoo! ...
Valoración: 4
, Fecha: 17/11/11
... En la tramitación del proyecto de este real decreto han sido consultadas las organizaciones empresariales y sindicales más representativas. El despido disciplinario del trabajador se producirá, mediante notificación escrita, por las causas previstas en el Estatuto de los Trabajadores. Los supuestos de incumplimiento por el empleador de los requisitos previstos para formalizar el despido producirán el mismo efecto descrito en el párrafo anterior para los casos de despido improcedente.
3. El empleador podrá sustituir el preaviso por una indemnización equivalente a los salarios de dicho período, que se abonarán íntegramente en metálico.
4. No obstante, la no concesión del preaviso o el error excusable en el cálculo de la indemnización no supondrá que el empleador ha optado por el despido, sin perjuicio de la obligación del mismo de abonar los salarios correspondientes a dicho período o al pago de la indemnización en la cuantía correcta.
5. ...
Valoración: 4
, Fecha: 24/11/09
... El empleado fue despedido por causas disciplinarias y se le entregó un documento que reconocía su improcedencia y se ponía a su disposición una cantidad en concepto de indemnización y otra por finiquito, en el que se indicaba que “el trabajador, con la firma de este documento, acepta estas condiciones considerándose saldado y finiquitado”. Posteriormente, el cesado entendió que la indemnización se había calculado mal, por lo que demandó a la empresa y el caso terminó en el Tribunal Supremo. Por todo ello, concluyó el más alto tribunal que el finiquito no tenía valor liberatorio, debiendo la empresa abonar la indemnización que realmente correspondía, así como los salarios de tramitación devengados. ...
Valoración: 4
, Fecha: 18/06/09
... SEGUNDO.- Contra la anterior resolución se interpuso recurso de apelación por la parte demandante, que fue admitido en ambos efectos, del cual se dio traslado a la parte apelada, elevándose los autos ante esta Sección en fecha veintiocho de marzo de 2008, para resolver el recurso. CUARTO.- En la tramitación del presente recurso se han observado todas las disposiciones legales. Categorías: Civil , Consumidores , Empresa , Ley , Sentencia , Telecomunicaciones Etiquetas: adsl , daños morales , indemnización , operadora , portabilidad , Sentencia , Telecomunicaciones , telefono Comentarios (0) Trackbacks (0) Deja un comentario Trackback Aún no hay comentarios. La Justicia obliga a Hacienda a limitar el pago de impuestos de los coches de empresa Duro revés judicial para la ley ‘antidescargas’ francesa RSS feed Google Youdao Xian Guo Zhua Xia My Yahoo! ...
Valoración: 4
, Fecha: 24/10/07
... Al poner el énfasis en la restauración total de los recursos naturales y de los servicios que prestan, se prima el valor medioambiental, el cual no se entiende satisfecho con una mera indemnización dineraria. Para que la ley pueda ser aplicada, se deberá estar en presencia de amenazas de daños o de daños propiamente dichos que produzcan efectos adversos significativos sobre el propio recurso natural. En el caso de los suelos el concepto de daño incluye, además, los riesgos significativos de que se produzcan efectos adversos sobre la salud humana. A tal efecto, el precepto consagra la compatibilidad entre la responsabilidad medioambiental y las sanciones administrativas o penales que puedan imponerse y define las reglas que se deberán observar en los supuestos en que concurra la tramitación de un procedimiento de los regulados en esta ley con otros que tengan por objeto la imposición de sanciones administrativas o penales. ...
Valoración: 4
, Fecha: 19/09/07
... Este Tribunal, entre los distintos motivos sobre los que se pronuncia, declara que el incumplimiento del demandado no puede ser generador de la indemnización de daños y perjuicios pretendida por la recurrente, pues está plenamente justificado en el incumplimiento de sus propias obligaciones contractuales, en cuanto no aplicó la cláusula de mejor precio contenida en el contrato restando c... Cita las SSTS de 11 de noviembre de 1994 y 27 de septiembre de 1999 sobre efectos de las obligaciones condicionales. Consiguientemente no tienen el valor de doctrina jurisprudencial a efectos de fundamentar el motivo del art. 1692.4º LEC 1881 las sentencias dictadas por las Salas de lo penal, de lo contencioso administrativo y de lo social. Cita la STS de 28 de febrero de 1967: la doctrina jurisprudencial de las demás Salas del Tribunal Supremo no ostenta el carácter de doctrina a efectos de la casación civil. ...
Valoración: 4
, Fecha: 15/09/08
... Finalmente, en abril de este año, la Audiencia Provincial de Madrid dio la razón a Vodafone, señaló la competencia del juzgado para conocer la demanda y se reactivó la tramitación de la misma. No obstante, el proceso puede alargarse más de dos años, por los recursos a instancias judiciales superiores, por lo que no es descartable que ambas operadoras lleguen a un acuerdo de consenso y pacten una indemnización que convenga a ambas, informaron en fuentes del proceso. Se reactiva la tramitación.
- 4 de julio de 2008. Categorías: Civil , Competencia , Empresa , Mercantil , Sentencia , Telecomunicaciones Etiquetas: defensa de la competencia , indemnización de daños y perjuicios , juicio , Juzgado , legal , Telefónica , Tribunal , VODAFONE Comentarios (0) Trackbacks (0) Deja un comentario Trackback Aún no hay comentarios. ...
Valoración: 4
, Fecha: 29/03/07
... En todo caso, aun admitiendo que se acredita entre las partes una relación de dependencia económica a los efectos del art. 16.2 L 3/1991, el reproche de deslealtad sólo debe formularse si la conducta imputada es injustificada y desproporcionada. En cualquiera de los casos, aun admitiendo que se acredita entre las partes una relación de dependencia económica a los estrictos efectos del precepto de art. 16.2 LCD, el reproche de deslealtad solo debe formularse a la conducta imputada si se trata de una conducta injustificada y, en todo caso, desproporcionada. La renta del contrato en exclusiva resulta simbólica e incluso no se fija expresamente un plazo para el arriendo de la explotación, por cuanto el contrato jurídico-real era el cimiento de aquél, sólo a los efectos de extralimitar el plazo. Eso significa que, por coherencia con las pretensiones de al demanda, se declarará la nulidad sin indemnización procedente, con lo que ello conlleva. ...