Fausto Saavedra Meléndez
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Beneficios en el Impuesto sobre Sociedades para empresas que mantengan o creen empleo
... Dada la elevadísima tasa de desempleo actual en nuestro país, la cual se prevé aumente durante el presente ejercicio, así como en el siguiente, el Gobierno ha puesto en marcha una nueva iniciativa en forma de beneficios en el régimen de amortizaciones del Impuesto sobre Sociedades para empresas que mantengan el empleo, la cual viene a unirse a la ya existente por creación del mismo. Libertad de amortización de inversiones para sociedades que mantengan empleo Desde el 1 de enero de 2009 las sociedades (PYMES o no) que mantengan sus plantillas, es decir, no las reduzcan, podrán amortizar libremente las inversiones en el Impuesto sobre Sociedades. A diferencia de la ayuda por creación de empleo que debe mantenerse 24 meses más. ...
Operaciones vinculadas: «Documentación»
... Efectivamente, la obligación que se deduce del Real Decreto 1793 de 2.008, en sus artículos 16 a 20, sin distinción de tamaño o características de la empresa, obliga a todas las Sociedades Mercantiles sometidas al Impuesto de Sociedades a «documentar» de una manera concreta las llamadas «Operaciones Vinculadas», bajo amenaza de importantes sanciones, que varían entre 1.500,00 € y ... Precios de transferencia de bienes o servicios entre sociedades vinculadas o que pertenezcan a un grupo. Adjuntamos a la presente circular una presentación esquemática de lo que es el contenido esencial de esta norma que obliga a «documentar» las «Operaciones Vinculadas» desde el pasado 19 de Febrero de 2.009, tres meses después de la publicación del Real Decreto 1793/2008, que modifica el Real Decreto Ley 4/2004, que aprobaba el texto refundido de la Ley del Impuesto sobre Sociedades. ...
REFORMA LABORAL-REAL DECRETO-LEY 10/201
... Se pretende con esta Ley impulsar la creación de empleo estable, aumentar la flexibilidad de las relaciones laborales (especialmente en épocas de crisis), tanto en la extinción como en la renegociación de las condiciones de trabajo, y por último reordenar las bonificaciones a la contratación indefinida y a la formación y los procedimientos de intermediación laboral. Anteriormente el plazo de preaviso era de 30 días, y si no se cumplían los requisitos formales o había errores en las cuantías, el despido se convertía en nulo.
5.- Contratación indefinida: el contrato específico para el fomento de la contratación indefinida podrá concertarse con trabajadores desempleados inscritos en la Oficina de Empleo que pertenezcan a al... Mujeres desempleadas que se contraten para profesiones u ocupaciones con bajo nivel de empleo femenino. Parados demandantes de empleo con antigüedad de al menos 3 meses. ...
OPERACIONES VINCULADAS – DEFINITIVO
... Se ha publicado el Real Decreto 897/2010 el pasado 9 de Julio, que viene a dejar de manera definitiva aclarados los límites de obligación de documentar las “Operaciones Vinculadas”, algo que estábamos esperando y que se ha producido en dos tramos, siendo éste actualmente el definitivo, que pasamos a exponer a continuación, y que es exigible a partir de la presentación del Impuesto... No obstante, en el Impuesto de Sociedades habrá que consignar las “Operaciones Vinculadas”, sólo a efectos informativos, cuando superen la cuantía global de 100.000,00 € en el caso de las Pymes (facturación inferior a 8 millones de euros). También hay que documentar cualquier operación realizada con “paraísos fiscales” o los contribuyentes en estimación objetiva con sus propias Sociedades cuando superen un 25% de participación.
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Subvenciones del Ministerio de Industria para páginas web
... Estas ayudas se articulan fundamentalmente de dos formas:
A través de empresas privadas que en virtud de convenios con el Ministerio prestan estos servicios a precios muy inferiores a los del Mercado (en el caso de la Comunidad de Madrid, desde 399,00 La página, correo electrónico y teléfono de información sobre estas ayudas son los siguientes: www.planavanza.es , planavanza@mityc.es , 902 223 322. ...
CURSO: FORMAS SOCIETARIAS
... ÍNDICE 1. El empresario individual 2. Comunidad de Bienes (CB) y Sociedad Civil 3. El empresario social. Sociedades Mercantiles. A. Formas Societarias Sociedad Anónima (S.L.) Sociedad Limitada (S.A.) Sociedad Laboral (S.L.L. o S.L.A.) Sociedad Cooperativa (S.COOP.) B. Órganos Sociales Junta General Órgano de Administración C. Constitución D. Obligaciones Principales 4. Los contratos más utilizados en la empresa Acceso al contenido desarrollado ...
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