Concurso acreedores junio

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concurso de acreedores - fogasa

Fuente: porticolegal.com Fecha: 11/02/2008 , Coincidencia: 89,30%

Pregunta:

... Buenas tardes a todos, Soy trabajadora en una empresa que presentó un concurso voluntario de acreedores en Septiembre. Lo último que hemos cobrado los trabajadores es el 50% de la nómina de Junio. Ya habríamos perdido el 50% de la nómina de Junio? ...

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Reclamación Nóminas Pendientes a empresa en Concurso de Acreedores

Fuente: Abogae Fecha: , Coincidencia: 89,30%

Pregunta:

... buenos días, mi caso es el siguiente: trabajo para una empresa que están en proceso concursal. la fecha de AUTO fué 29/07/2010. desde entonces me van pagando las nóminas, mes a mes. pero las nóminas de mayo, junio, extra junio y julio las tengo pendientes. no sé donde acudir, si demandar al FOGASA, a la Empresa o al Administrador Concursal. gracias anticipadas. ...

Puede un Administrador Concursal rescindir unilateralmente un contrato de pago a plazos, con la oposición del acreedor.

Fuente: Lexjuridica Fecha: 10/05/2010 , Coincidencia: 88,64%

Pregunta:

... El problema lo tengo con una empresa que le hicimos unos trabajos y pactamos por contrato, que nos abonaría 295 euros al mes, hasta junio de 2012 (quedan 21 meses). Esta Empresa ha hecho Concurso de Acreedores voluntario y nos ha enviado un aviso de que rescindía el contrato unilateralmente y que no va a pagar más. Bueno, la cosa es que ahora se ha puesto en contacto el Administrador Concursal, diciendo que a petición de la Empresa en Concurso, quiere negociar una rescisión de ese contrato, y que si no llegamos a un acuerdo, el tiene potestad para rescindirlo sin indemnizar. Solo como nota adicional insistir que en otros impagos en Empresas, si que estuvieran en Concurso de Acreedores, he iniciado Monitorios y aunque las partes contrarias casi siempre han puesto en duda el plazo pactado sea obligatorio (algo tienen que decir en su defensa), en TODOS los casos los Jueces (si se ha llegado al verbal) han dicho que el plazo pactado es de obligado cumplimiento y han ... ...