Pregunta:
... Mi caso: Trabajo como operario en una empresa de producción de papel, con régimen a turnos, en una de las tres Plantas de Energía y Servicios, plaza que obtuve por promoción interna hace cinco años ( provenía de otra sección de la fábrica en la cual llevaba trabajando varios años) En junio la empresa nos comunicó su intención de restructurar las Plantas de Energía y Servicios, lo... Ante la falta de acuerdo con el Comité (nuestros representantes piden, como mínimo, un cuadrante a turnos de todos los implicados y una quincena de vacaciones en el perido antes citado), la empresa está llevando la negociación al plano individual, amenazando sesgadamente a los afectados con despidos si no firmamos las nuevas condiciones de trabajo. ...
Pregunta:
... Durante la vigencia del presente Convenio Colectivo, el personal de turnos disfrutará de 24 días laborables de vacaciones según su cuadrante. 13.3. En caso de que, por vacación, se proceda al cierre, bien del Centro de Trabajo, bien de cualquiera de sus Departamentos o Servicios, la Dirección designará al personal que durante dicho período haya de ejecutar obras necesarias, labores de Empresa, entretenimiento, etc., concertando particularmente con los interesados la forma más conveniente de su vacación anual. ...